NacionalRH mobiliza uma equipe de profissionais qualificados para atender demandas sazonais, seguindo o cronograma de contratações dos clientes. Eles administram todas as etapas do processo de contratação, desde a admissão até o desligamento dos profissionais. Isso inclui a realização de exames médicos de acordo com o PCMSO (Programa de Controle Médico de Saúde Ocupacional) do cliente, integração do novo funcionário na empresa, organização de transporte e refeições, fornecimento de uniformes e EPIs (Equipamentos de Proteção Individual), e hospedagem, se necessário. A empresa também controla o ponto dos funcionários e busca proporcionar aos seus clientes agilidade, confiabilidade e redução de custos nas atividades paralelas ao processo produtivo.